Behandling av de 10 gjenstandene for salg og distribusjon

Les denne artikkelen for å lære om behandlingen av følgende salgs- og distribusjonskostnader: 1. Annonse: Reklame utgjør en vesentlig del av salgskostnadene. Dens behandling i kostnadsregnskapene er gitt nedenfor: (i) Hvis reklamen gjøres på de generelle linjene for å øke etterspørselen av alle produktene i virksomheten, kan den bli behandlet som salg av overhead og gjenvinnes fra kostnaden av varer solgt ved en av metodene som allerede er diskutert. (ii) Hv..

Allokering og fordeling av overhead til kostnadssentre

La oss gjøre en grundig undersøkelse av typer avdelinger, allokering og fordeling av overhead til kostnadssted, grunnlag, prinsipper og fordeler av avdelingen. Når alle elementene er samlet riktig under egnede kontooverskrifter, er neste trinn tildeling og fordeling av slike utgifter til kostnadssteder. D..

Produksjonsomkostninger: Regnskap og kontroll (med journalinnlegg)

Manufacturing Overhead: Regnskap og kontroll (med journaloppføringer)! Regnskap for produksjonskostnader: En kontrollkonto under navnet for produksjonskontrollkonto er åpnet i kostnadsbokføreren. Denne kontoen belastes av indirekte materiale, indirekte arbeidskraft og indirekte utgifter pålagt ved å sende følgende journaloppføring: Fremstilling Overhead Control A / C .... Dr..

Behandling av 9 gjenstander av administrasjonskostnader

Les denne artikkelen for å lære om behandlingen av følgende administrasjonsomkostnader: (1) Regnskap og kostnadsavgift: I små bekymringer inkluderer administrasjonskostnader også utgifter til kontoer og kostnadsavdeling. Men med store bekymringer, kan utgiftene kreve ytterligere analyse som gruppering av utgiftene under en rekke stående ordrer og under forskjellige sentre. For ..

Maskinens timepris: Beregning, fordeler og ulemper

Maskinens timepris: Beregning, fordeler og ulemper! Maskintimer er kostnaden for å kjøre en maskin per time. Det er en av metodene for å absorbere fabrikkutgifter til produksjon. Den brukes i de bransjer eller avdelinger hvor maskiner er dominerende og det er lite eller praktisk talt ingen manuell arbeidskraft. I..

Forskning og utvikling Kostnader: Betydning, egenskaper og andre detaljer

Forsknings- og utviklingskostnader: Betydning, egenskaper og andre detaljer! Betydning og typer forskningskostnader: Ifølge CIMA Terminology er Research Cost kostnaden for å søke etter nye og forbedrede produkter, ny applikasjon av materialer, eller nye eller forbedrede metoder. Det kan utføres av organisasjonens forskningspersonale, eller det kan overlates til en ekstern forening eller konsulenter. Sl..

Prime Cost og Direct Labor Hour Metode (Begrensning og Beregning)

La oss gjøre en grundig studie av hovedkostnaden og den direkte arbeidstidsmetoden, dens begrensninger, formel og beregning! Prime Cost Metode: Under hovedkostnadsmetoden beregnes gjenvinningsgraden ved å dividere de budsjetterte overheadkostnadene ved hjelp av aggregatet av direkte materialer og direkte lønnskostnad for alle produktene til et kostnadssted. F..

Topp 11 kontoer i kostnadsbok

Noen av de viktigste kontoene i kostnadsbokføreren er som følger: 1. General Ledger Adjustment (eller Kostnads- eller Financial Ledger Control) Konto: Denne kontoen opprettholdes for å gjøre kostnadsbalansen selvbalanserende. Alle inntekter eller utgifter som er hentet fra finansregnskapet, er lagt inn i denne kontoen. I ..

Direkte materialkostnadsmetode: Beregning og andre detaljer

Les denne artikkelen for å lære om beregning, fordeler og ulemper ved direkte materialkostnadsmetode. Under direkte materialkostnadsmetode beregnes prosentandel av fabrikkutgifter til verdi av direkte materialer som forbrukes i produksjonen for å absorbere produksjonsomkostninger. Formelen er: Anta at i en fabrikk er forventet kostnad for direkte materialer Rs 1, 00, 000 og produksjons overhead budsjetterte utgifter er Rs 25.00..

Direkte arbeidskostnadsmetode: Beregning, fordeler og ulemper

Direkte arbeidskostnadsmetode: Beregning, fordeler og ulemper! Direkte arbeidskostnadsmetode er en enkel og enkel metode og mye brukt i de fleste bekymringene. Overprisen beregnes som under: Overhead Rate = Produksjon Overhead Utgifter / Direkte Arbeidskostnad × 100 Vanligvis fra tidligere erfaringer eller på grunnlag av estimater, beregnes prosentandelen av fabrikkutgifter til direkte lønn og arbeidsplasser belastes i henhold til denne prosentdelen. A..

Behandling av varekostnadene

Kort beskrivelse av behandlingen av produktene av produksjonskostnader er som følger: (i) Kantineutgifter: For å opprettholde kantine for de ansattees velferd, er arbeidsgiveren pålagt å pådra seg noen utgifter. I noen bekymringer er kantene kjørt uten fortjeneste eller uten tap, det er der spørsmålet om utgifter ikke oppstår. Når kan..

Underabsorpsjon og overabsorpsjon av kostnader

Les denne artikkelen for å lære om betydningen, årsakene, regnskapsmessig behandling og generelle prinsipper for under og overabsorbering. Betydning: Mengden overheadabsorpsjon i kostnader er totalbeløpet av overheadkostnadene tildelt enkelte kostnadsenheter ved anvendelse av overhead rate. Overheadkostnader gjenvinnes fullt ut fra produksjonen dersom den faktiske satsmetoden for absorpsjon er vedtatt da beløpet belastet produksjonen er lik mengden av overførte kostnader. Men ..

Hvorfor er Rowan Plan bedre enn Halsey-planen? (4 grunner)

Les denne artikkelen for å lære om de fire grunnene til at Rowan Plan er bedre enn Halsey-planen med formel og lønnsberegning under de to metodene. Både Halsey og Rowan-planene kritiseres av arbeidere på grunn av at de ikke får full nytte av tiden som er spart av dem, da de er betalt bonus for en del av tiden som er lagret. Rowa..

Kilde Dokumenter for de forskjellige gjenstander av overheadutgifter

Følgende er kildedokumenter for de forskjellige kostnadene: (i) Butikker Rekvisisjoner: Indirekte materialer som f.eks. Børster, bryst, såpe, olje, fett, avfallsklut etc. trukket fra butikkene, oppnås ved butikkrekvisisjonene som viser stående bestillingsnumre. Disse tallene og avdelingen som bruker slike materialer, blir lagt opp til debet av produksjonskostnadskonto og kreditert til Stores Ledger Control Account. (ii..

Gruppe Bonus Ordninger: Fordeler, ulemper og andre detaljer

En bonusordning for en gruppe arbeidere kan innføres hvor: 1. Det er nødvendig å ha et lagarbeid. 2. Det er nødvendig å belønne ikke bare de direkte arbeidstakere, men også de indirekte arbeidstakere som bistår de direkte arbeidstakere. 3. Det er vanskelig å måle produksjonen fra de enkelte arbeidstakere fordi produksjonen avhenger av den samlede innsatsen til en gruppe arbeidstakere. En grupp..

Halsey Premium Plan: Formel, Beregning og Andre detaljer

Les denne artikkelen for å lære om Halsey-premieplanen, dens formel, beregning, fordeler og ulemper. Under Halsey premieplanmetode er standard tid for å gjøre hver jobb eller operasjon fastsatt og arbeideren får lønn for den faktiske tiden han tar for å fullføre jobben eller operasjonen til avtalt rente per time, pluss en bonus som tilsvarer (vanligvis) en- halvparten av tidens lønn lagret. I praks..

Kodifisering av overhead: Mål, Krav og Metoder

Kodifisering av overhead: Mål, krav og metoder for kodifisering! Formål med kodifisering: Hovedmålene med kodifisering av overhead er: 1. For å gruppere overføringer av tilsvarende art som disse kan fordeles på samme grunnlag. 2. For å legge til rette for tildeling og fordeling av overhead til ulike avdelinger eller kostnadssentre. 3. Å ..

Absorption av overhead: Betydning og overhead absorpsjonshastigheter

La oss gjøre en grundig studie av betydningen av absorpsjon, overhead absorpsjonshastigheter og dens typer. Betydning av absorpsjon: Nå er vi pålagt å lære det neste trinnet i regnskapet for produksjonskostnader, dvs. hvordan å gjenopprette denne kostnaden fra kostnaden av produksjonen. Metoden for fordeling av overheadutgifter til kostnadsstedene eller kostnadenehetene kalles overheadabsorpsjon (også referert til som avgift, gjenvinning eller anvendelse av overhead). Det e..

Sampartnerskap og fortjeneste deling ordninger (7 ulemper)

ulemper: 1. Det er vanskelig å fastsette prosentandelen av fortjenesten som skal gis til arbeidstakere. Andelen er vanligvis fastsatt gjennom forhandlinger mellom arbeidsgiver og arbeidstakere; det er mulig at de ikke kan komme til minnesoppgjør. Hvis andelen ikke er gitt til arbeidernes tilfredshet, kan de ty til streik. ..

Overhead: Definisjon, betydning og klassifisering

La oss gjøre en grundig studie av definisjonen, betydningen og klassifiseringen av overheadkostnader. Definisjon av overhead : Kostnad knyttet til et kostnadssted eller kostnadsenhet kan deles i to deler direkte og indirekte. Den indirekte delen av den totale kostnaden utgjør overkostnaden som er summen av indirekte materielle kostnader, indirekte lønninger og indirekte utgifter. C..

Bedeaux Point Premium Plan: Beregning

Under Bedeaux peker premieplan, er hver operasjon eller jobb uttrykt med hensyn til så mange standardminuter, som kalles "Bedeaux Points" eller "Bs"; hver B representerer ett minutt gjennom tid og bevegelsesstudie. Opptil 100% ytelse, dvs. opp til standard B, er en arbeidstaker betalt tidslønn uten noen premie for effektivitet. ..

Taylor's Differential Piece Rate System (formel og beregning)

Taylor's Differential Piece Rate System (formel og beregning)! Differential Piece Rate System ble introdusert av Taylor, far til vitenskapelig ledelse. Det underliggende prinsippet i dette systemet er å straffe en langsom arbeidstaker ved å betale ham en lav bitrate for lav produksjon og å belønne en effektiv arbeidstaker ved å gi ham en høyere stykkfrekvens for en høyere produksjon. Taylo..

Topp 16 trinn for å redusere svindel i lønnsbetaling

Følgende skritt kan tas for å minimere risikoen for svindel: 1. En sammenligning av jobbkortene eller stykkarbeidskort og tomgangskort skal gjøres med tidskort i slutten av hver uke for å se om det er forskjell på tid i to typer opptak av arbeidstidspunkt. Dette vil gjøre inkorporering av falske arbeidere vanskelig som både et tidskort og en jobb eller et stykke arbeidskort må forfalskes for å ha svindel. 2. Ders..

Topp 3 Metoder for gjenfordeling

Følgende diagram viser metodene for omfordeling av serviceavdelingenes kostnader til produksjonsavdelinger: (i) Direkte gjenfordelingsmetode: Under denne metoden fordeles kostnadene ved serviceavdelinger direkte til produksjonsavdelinger uten å ta hensyn til noen tjeneste fra en serviceavdeling til en annen serviceavdeling. ..

Lønn for standardtid under Gants oppgave og bonusplan

Les denne artikkelen for å lære om lønnsbestemmelse under Gants oppgave- og bonusplan, dets fordeler og ulemper. Gants oppgave- og bonusplan er basert på forsiktig tid og bevegelsesstudie. En standardtid er fastsatt for å utføre en bestemt oppgave, arbeiderenes faktiske ytelse sammenlignes med standardtiden og effektiviteten er bestemt. Hvis..

Premium eller Incentiv Plan: Mål og Faktorer

Les denne artikkelen for å lære om mål, faktorer, fordeler og ulemper med premieplanen. Formålet med en premieplan er å øke produksjonen ved å gi arbeidstakere en innstilling til høyere lønn for mindre arbeidstid. Under en premieplan fastsettes en standardtid for gjennomføring av en bestemt jobb eller operasjon, og arbeideren blir betalt for den tid han har tatt for å fullføre jobben eller operasjonen med en timepris pluss lønn for en viss del av tiden som er lagret i form av en bonus. Det er å hu..

Topp 13 egenskaper av et godt lønnsystem

Et godt lønnsystem har følgende funksjoner: 1. Systemet skal være rettferdig både for arbeidsgiver og arbeidstaker. Det bør være basert på vitenskapelig tid og bevegelsesstudie for å sikre en standardutgang til arbeidsgiveren og en god lønn til arbeidstakere. 2. Arbeidsgiveren skal sikres en garantert minimumslønn på tilfredsstillende nivå uavhengig av det arbeidet han utfører. 3. Arbeider..

Tidsbestilling: Objekter, dokumenter og andre detaljer

Tidsbestilling er opptak av tid brukt av en arbeidstaker på forskjellige jobber eller arbeidsordre utført av ham i løpet av hans oppvarmingsperiode på fabrikken. Tidsobjektets objekter: Tidsbestillingen er: 1. For å sikre at tid betalt i henhold til tidsregistrering er riktig utnyttet på ulike jobber eller arbeidsordre. 2. F..

Salgs- og distribusjonskostnader: Regnskap og andre detaljer

Les denne artikkelen for å lære om analyse for regnskap, kontrollproblemer og teknikker, fordeler, kostnadsrapporter om salgs- og distribusjonskostnader. Både i produksjon og ikke-produksjonsproblemer gjelder salgsfunksjon i tillegg til produksjon eller kjøp av varer. For å utføre denne funksjonen effektivt, påhviler salgs- og distribusjonskostnadene i alle bekymringene. De fl..

Straight Piece Rate System (fordeler og ulemper)

Les denne artikkelen for å lære om straight piece rate systemet, dets fordeler, ulemper og vellykket applikasjon. Rettbitssystem er den enkleste betalingsmåten som resulterer i betaling ut fra antall enheter produsert til fast rente per enhet. En annen type av straight-rate-metoden er brikkefrekvensen med garantert tidsfrekvens der arbeideren er garantert tidsfrekvensen med en mulighet til å få styremedlemmer hvis hans inntjening i henhold til bøssesystemet er mer enn hans tidslønnsinntekt. Forde..

Jobbevaluering og fordeler

Jobbevaluering og fordeler! Jobb evaluering: Jobbevaluering er en systematisk teknikk som brukes til å bestemme verdien av en jobb. Denne teknikken brukes til å bestemme den relative verdien av ulike jobber i en organisasjon og for å etablere en tilstrekkelig lønnsstruktur. Jobbevaluering bør ikke forveksles med jobbanalyse. Job..

Behandling av lønn for arbeid på ferie

Les denne artikkelen for å lære om behandling av lønn for arbeid på ferie. Som overtid, blir arbeidstakere vanligvis betalt med høyere rente enn vanlig dagslønn dersom de jobber på ferie. Slik tilleggsbetaling behandles som overtidspremie. Med andre ord, hvis det er behov for feriearbeid for fabrikken som helhet, blir det en del av fabrikkens overhead, og hvis det er behov for feriearbeid for en bestemt jobb, belastes tilleggsbeløpet direkte til den aktuelle jobben. Dersom..

Overtid: Effekter, Behandling og kontroll

Les denne artikkelen for å lære om effekter, behandling og trinn for å kontrollere overtid. Vanligvis skal arbeiderne jobbe for en gitt tid per dag eller per uke. Det kalles den normale arbeidsperioden mens overtid er arbeidet utover den normale arbeidsperioden. I India fastsetter fabrikkloven betaling av overtidslønn til dobbelt så vanlig lønnsnivå. Hvis ..

Tid og bevegelsesstudieavdeling: Fordeler og beregning

Time and Motion Study-avdelingen jobber i tett harmoni med personell-, ingeniør- og kostnadsavdelingene. Denne avdelingen utfører følgende funksjoner: 1. Å lage tid- og bevegelsesstudier av arbeid og anleggsoperasjoner. 2. Lag jobbanalyse. 3. Stille brikkefrekvenser. (a) Bevegelsesstudie: Det kan være flere metoder for å utføre en operasjon, men bestemmelsen av den beste måten å utføre en operasjon på er mulig ved hjelp av bevegelsesstudie. Det er en..

Time-Keeping Department og Time Recording for Piece Workers

Les denne artikkelen for å lære om tidsavdelingen og behovet for tidsinnspilling for stykkeverk. Tidsavdelingen er opptatt av opptak av tid for hver arbeidstaker som er involvert i fabrikken. Opptaket av tid er for to formål, det vil si for tidsbestilling og tidsbestilling. Tidsregistrering er opptatt av innspillingen av arbeidstidspunktet med det formål å delta og lønneberegninger mens tidsbestilling er rapportering av hver arbeidstakeres tid for hver avdeling, drift og jobb med det formål å kostnadsanalyse og fordeling av lønnskostnader mellom ulike jobber og avdelinger. Disse t..

Inaktiv tid: Typer, Behandling og kontroll

Les denne artikkelen for å lære om typer, behandling og kontroll av ledig tid. Det er nødvendig å være noen forskjell mellom tiden som er bestilt til forskjellige jobber eller arbeidsordrer og porttid. Forskjellen til denne tiden er kjent som tomgangstid. Inaktiv tid er den tiden som arbeidsgiveren betaler, men hvorfra han ikke oppnår produksjon. For ..

Arbeid Omsetning: Formel og Beregning

Arbeidsomsetning: Formel og beregning! Arbeidsomsetningen angir prosentandelen i arbeidsstyrken i en organisasjon. Høy andel av arbeidsomsetningen indikerer at arbeidskraft ikke er stabilt, og det er hyppige endringer i arbeidsstyrken på grunn av nye arbeidstakere engasjert og arbeidere som har forlatt organisasjonen. ..

Arbeid Omsetning: Årsaker, Effekter og Arbeidsomkostninger

Les denne artikkelen for å lære om årsakene, effektene, kostnaden for arbeidsomsetning og trinn for å redusere den. Årsaker til arbeidslønn: De ulike årsakene til arbeidsomsetningen kan klassifiseres under følgende tre hoder: 1. Personlige årsaker; 2. Uunngåelige årsaker; og 3. Unngå årsaker. 1. Personli..

Jobbanalyse og dens fordeler

Jobb analyse: En utmerket definisjon av jobbanalyse har blitt utviklet av United States Department of Labor. Det er som følger: "Jobbanalyse er definert som prosessen med å bestemme, ved observasjon og studie og rapportering relevant informasjon knyttet til arten av en bestemt jobb. Det er fastsettelsen av oppgavene som omfatter jobben og ferdighetene, kunnskapene, evner og ansvar som kreves av arbeideren for vellykket ytelse, og som skiller jobben fra alle andre. ..

Personaleavdeling og kontroll av arbeidskraftskostnad (med prøve)

Personaleavdelingen, med hjelp av ulike avdelingsleder og leder, er ansvarlig for gjennomføring av politikk for rekruttering, utslipp, klassifisering av ansatte og lønn som er fastsatt av styret eller en styrekomité. Hovedavdelingen til personellavdelingen er å rekruttere arbeidstakere, trene dem og plassere dem til de jobben de passer best til. Nå..