Korte notater om førindustriell fase

Det første stadiet er den pre-industrielle epoken, som begynner rundt 1400 e.Kr. og fortsetter til slutten av 1700-tallet. Mens preindustriell periode er preget av mangel på formell HRM-funksjon i organisasjoner, oppstod det flere dramatiske endringer i denne første etappen som representerer frø som moderne HRM senere vokste til.

For det første ble det opphørt feodalisme, frigjøring av arbeidskraft fra land og begynnelsen av det frie ansettelsesforholdet som moderne arbeidsmarkeder er basert på.

For det andre var det et skifte fra subsistenslandbruk til en kommersiell blandet økonomi, oppgangen til byøkonomi, en diffusjon av økonomisk kontroll og fordelingen av formue og inntekt.

For det tredje var det en spektakulær vekst av byer og landsbyer sammen med middelklassen som inkluderte dyktige håndverkere og handelsmenn som var forløperne til fabrikkens eiere.

For det fjerde ble det utviklet et husholdnings- eller utleggingssystem som et resultat av at håndverkere i økende grad kom til tjeneste for handelsmenn som tjente som mellommenn.