Regjeringsselskap: Betydning, egenskaper, fordeler og begrensninger

Les denne artikkelen for å lære om statens selskaps mening, funksjoner, fordeler og begrensninger.

Betydningen av regjeringsselskapet:

Et regjeringsselskap er ett selskap hvor minst 51% av den innbetalte aksjekapitalen er beholdt av staten eller en statsregering eller i fellesskap av begge.

Et regjeringsselskap kan enten helt eid av regjeringen, i hvilket tilfelle 100% kapital er gitt av regjeringen; eller kan eies av regjeringen (med minimum 51% aksjekapital) og private bekymringer / enkeltpersoner (maksimalt 49% aksjekapital).

I sistnevnte tilfelle er et regjerings selskap kjent som et blandet eierselskap. Hindustan Machine Tools, State Trading Corporation, Hindustan Steel Ltd., Hindustan Aeronautics etc. er noen eksempler på regjeringsfirmaer.

Funksjoner av en regjeringsselskap:

Følgende er de fremtredende trekkene til et regjeringsfirma:

(i) Registrering i henhold til selskapsloven:

Et statlig selskap er dannet ved registrering i henhold til selskapsloven, 1956; og er underlagt bestemmelsene i denne lov som enhver annen bedrift. Sentralregeringen kan imidlertid pålegge at noen av bestemmelsene i selskapsloven ikke gjelder for et statsforetak eller skal gjelde med visse endringer.

(ii) Forvaltningsbeslutning:

Et statlig selskap er opprettet av en utøvende avgjørelse fra regjeringen, uten å søke godkjenning av parlamentet eller statslovgiveren.

(iii) Separat juridisk enhet:

Et regjeringsselskap er en juridisk enhet skilt fra regjeringen. Det kan skaffe eiendom; kan lage kontrakter og kan filtre, i eget navn.

(iv) Hele eller majoritetskapital gitt av myndighet:

Hele eller flertallet (minst 51%) av hovedstaden til et regjeringsfirma leveres av regjeringen; men inntektene til selskapet er ikke deponert i statskassen.

(v) Flertallet av regjeringsdirektørene:

Å være i besittelse av et flertall av aksjekapitalen, har regjeringen fullmakt til å utnevne flertallet av styremedlemmer i styret i et statlig selskap.

(vi) Egen stab:

Et statlig selskap har sitt eget personale; bortsett fra regjeringens tjenestemenn som sendes til det ved deputering. Dens ansatte er ikke underlagt sivile tjenesteregler.

(vii) Fritt fra prosedyrekontroller:

Et statlig selskap er fri for budsjett-, regnskaps- og revisjonskontroller som gjelder for offentlige foretak.

(viii) Ansvar i parlamentets / statens lovgiver:

Årsrapporten fra et regjeringsfirma er plassert foran parlamentet eller statslovgiveren.

Fordeler med regjeringsselskapet:

Følgende er fordelene med et regjeringsfirma:

(i) Enkel formasjon:

Et regjeringsselskap kan enkelt dannes under selskapsloven, bare ved en utøvende beslutning fra regjeringen.

(ii) Intern autonomi:

Et regjeringsselskap kan håndtere sine saker selvstendig. Den er relativt fri for ministeriell kontroll og politisk forstyrrelse, i den daglige driften.

(iii) Privat deltakelse:

Gjennom regjeringens selskapsenhet kan regjeringen benytte ledelsesevner, teknisk kunnskap og kompetanse fra privat sektor og utenlandske land. For eksempel har Hindustan Steel Limited fått teknisk og økonomisk assistanse fra Sovjetunionen, Vest-Tyskland og Storbritannia for sine stålverk i Bhilai, Rourkela og Durgapur.

(iv) Lett å endre:

Målsettinger og myndigheter i regjeringsselskapet kan endres ved ganske enkelt å endre memoran of associating av selskapet uten å søke godkjenning av parlamentet.

(v) Disciplin:

Regjeringen er underlagt bestemmelser i selskapsloven; som holder ledelsen av selskapet aktiv, våken og disiplinert.

(vi) Profesjonell ledelse:

Et statlig selskap kan benytte profesjonelt kvalifiserte ledere; fordi den har sin egen personellpolicy.

(vii) Offentlig ansvarlighet:

Årsrapporten fra et regjeringsfirma presenteres for parlamentets / statens lovgiver. Disse rapportene kan diskuteres og debatteres der.

Begrensninger av regjeringsselskapet:

Følgende er begrensningene til regjeringsselskapet:

(i) Styret pakket med "Ja-menn":

På styret i et statlig selskap er det regjeringsutnevnte styremedlemmer (Regjeringen er hovedaksjonæren); hvem er "ja-menn" til regjeringen. De kan ikke drive selskapet, på en forretningsmessig måte.

(ii) Autonomi Kun i Navn:

Uavhengig karakter av et regjeringsfirma eksisterer bare i navn. I virkeligheten forstyrrer politikere, ministrene, regjeringens tjenestemenn overdreven i den daglige arbeidet i regjeringselskapet.

(iii) Bedrageri på selskapsloven og forfatninger:

Et regjeringsselskap er kritisert som et "bedrageri på selskapsloven og forfatningen. Denne kritikken er gyldig på grunn av at regjeringen kan fritage et regjeringsselskap fra anvendelse av flere bestemmelser i selskapsloven. Igjen blir ikke parlamentet tatt i trygghet, samtidig som det opprettes et statlig selskap.

(iv) Frykt for eksponering:

Årsrapporten fra regjeringselskapet er plassert foran parlamentarikets / statens lovgiver. Arbeidet til selskapet er utsatt for Pressekritikk: Derfor blir ledelsen av Statens selskap ofte demoralisert og kan ikke ta initiativ til å komme ut med og implementere noe innovativt.

(v) Mangel på ekspertise i Deputationists:

Nøkkelpersonalet til et regjeringsselskap er ofte avskrevet fra myndighetene. Disse deputatiosistene mangler generelt kompetanse og engasjement; som fører til lavere operasjonell effektivitet i regjeringsselskapet.

(vi) Selvsagt Funksjon:

Regjeringsverket fungerer hverken for regjeringen eller for allmennheten. Den tjener personlige interesser til personer som jobber i selskapet og som dikterer selskapets retningslinjer.